优化部门设置  凝聚融合力量  开创发展新局

国合中心召开干部职工大会宣布本部机构设置及人员构成

党委副书记、总经理李巍主持会议

       2021年5月25日下午，国合中心召开干部职工大会，宣布本部部门设置及人员构成等事宜。这是国合中心与都成公司重组后的一次重要会议。国合中心和都成公司党委领导班子、国合中心本部全体员工、都成公司划入国合中心全体员工、所属企业班子成员及外派高管参加了会议。会议由党委副书记、总经理李巍主持。

党委委员、副总经理葛炜宣读《关于调整本部机构设置的通知》

纪委书记、监事肖家金宣布各部门人员名单

       会上，党委委员、副总经理葛炜宣读了《北京国际技术合作中心有限公司关于调整本部机构设置的通知》。根据企业发展实际，本部共设10个部门。随后，纪委书记、监事肖家金宣布了本部各部门人员名单。

党委书记、董事长张建利讲话

       国合中心党委书记、董事长张建利作了讲话，强调：要顾全大局、放眼未来，深刻理解重组整合重大意义。要充分认清这次重组，是国管中心深入落实市委巡视整改要求，有效整合二级企业重叠业态，提升核心竞争力的现实需要。要提高政治站位，坚决贯彻执行国管中心党委工作部署，坚持优势互补、协同发展，不计较、不抱怨、不懈怠，讲格局、讲奉献、讲担当，在变局中开新局，推动企业更好更快发展。要坦诚相待、互帮互学，尽快形成国合中心“一家人”意识。要在思想上强化“一家人”意识，在行为上体现“一家人”亲情，多用“我们”“咱们”，大力营造和谐融洽的优秀企业文化。要坦诚相待、开诚布公，相互提供实情，互相帮着想实招，让“一家人”意识深入人心。要互帮互学、互谅互让，学习身边同事的优点和长处，出现磕碰时相互谅解、换位思考，遇到困难时搭把手、助实招。要团结奋斗、开拓创新，共同开创国合中心美好未来。“十四五”时期，要围绕首都“四个中心”功能定位，推进望京大厦改造升级、东方天旭—国贸成供应链整合、北控捷通教育信息化建设、数字化采购平台等项目落地实施，努力构建以资本运营为主线、以空间服务和供应链服务为支撑、以创新发展项目为驱动的“1+2+N”产业发展模式，切实把国合中心建设成为服务于国管中心资本运营公司建设的现代服务业企业。

会议现场

       李巍强调，各级领导班子、中层干部、全体职工要认真领会会议精神，抓好贯彻落实。一要统一思想认识，做实做细重组工作。自6月1日起，所有部门、人员都要按照新机构正式运转，相关部门要做好办公保障、劳动合同换签、网报权限调整、预算调整、业务衔接等工作，确保工作不停、力度不减、责任不落。二要抓住重组机遇，坚定改革发展信心。各部门、所属企业要紧紧扭住目标不放松，通过结构调整、管理提升、信息化建设等，促进公司转型升级。三要坚持步调一致，保持良好发展势头。各单位、各部门在落实巡察整改、托管重组等工作任务的同时，要持续保持业务不丢、队伍不乱、经营不降的良好局面，紧盯年度工作目标，压紧压实责任，强化责任担当，以优异成绩为建党100周年献礼。